為了保持家長與保母之間良好的托育關係，在彼此決定托育關係後，可以書面的方式把彼此約定的事項說明清楚。其內容可包括費用、托兒教保內容、家長保母之間的責任義務等；家長可先擬定：付薪方式、副食品的提供、逾時費用；
對保母最主要、最基本的要求是什麼？只要孩子健康、安全就好，還是希望保母也為您擔一部份教育的責任？如教孩子看書、懂禮貌等事項，以及是否有戶外活動的安排等；此外，亦請保母擬定須家長配合的事項，如按時接送孩子等；皆可透過溝通、建議在協議時即約定清楚，雙方各方面都有可依循的依據，彼此才能配合並保持良好的托育關係。
立約人________（以下簡稱甲方）為委任保母________（以下簡稱乙方）照顧
________（民國 年 月 日生，以上簡稱受托孩童），雙方同意訂立條款如下：
我是個職業婦女，除了有一個三歲的女兒，現在正懷孕七個月，是雙胞胎。我在公關公司工作，工作只能用「絕對超量超時」來形容，我的女同事只要一懷孕生子，幾乎沒有人待得下去。最主要的原因就是孩子的托育問題。
幸好我很幸運，遇到一個好保母，不但是有證照，受過訓練的專業保母，她還會不斷利用暇餘去進修上課自我成長。她在家裡規劃一個專門的兒童遊戲區，自己做教具與遊戲教材，小孩成長的玩具教材一應俱全。
「地緣之便」常是父母選擇保母時的重要考量，所以，並不是每位父母都能如願為孩子找到專業保母。為了幫助父母釐清保母應有的工作職份及角色，我們可從專業保母人員的工作要件及規範中一窺究竟。一位「專業保母」對孩子所應執行的工作有：基本的育兒工作、提供營養的飲食、培養良好的生活習慣及提供適當的學習機會；還要遵守下列兩個重要的守則：六歲以下幼兒的收托人數（含保母自己的孩子）不超過三人、不得兼任影響托兒服務的受薪工作。
「經濟因素」也是父母選擇保母時的另一考量要點，一般而言，保母受托與收費方式可分為全日托、日托、半日托、臨托四種，且會再因地區及時間長短斟酌收費費用；基本上，保母收托費用並無一定標準，多為保母自行定訂，在一定的範圍內，家長可由保母的收托品質、收托孩童個數及收托費用是否包函副食品費用等因素考量保母費用是否合理。保母費用一直是父母決定孩童是否受托於保母的重大考慮因素，然我們期待父母仍以兒童最佳福利為前題，參酌保母收托品質決定收托保母對象，而非只以經濟因素決定保母人選，疏忽孩童適時的發展環境。
1.預留充份時間
從決定需要保母時即可開始留意居家、工作地點附近托兒的狀況。
內容簡介
藤堂櫂是日本知名的建築師，在上流名媛的社交圈中，他更是赫赫有名的情場浪子；坊間傳言，他大方的領養了前女友和別人生下的孩子——這點，意外地讓他「好男人」的形象大大加分。這回，他刊登徵求女性保母的廣告，沒想到來了個讓他兩眼發直、心兒怦怦跳的俏佳人。美人！這裡包吃、包住，條件是：得連他這個大的一起「照顧」……
內容簡介
煙火節這天，班克斯家的孩子又叫又跳的在公園裡放著煙火——旋轉的火光一圈圈轉動；漩渦狀的紅藍星雨瞬間飛灑；一片白綠色的星星像把鮮豔傘花在天際撐開……遠處一個星火卻一直沒有熄滅，反而越來越大，光點逐漸下降，變得越來越長……有個奇特的身影——戴著一頂黑色草帽，穿著一身藍大衣，一手拎了個包包，另一手——是把鸚鵡頭雨傘。孩子們滿心雀躍的大喊：「瑪麗．包萍——你終於回來了！」
內容簡介
妳和孩子們每天都待在這個空間，也就是妳經營的托育中心－你的家裡，是否能快快樂樂地共同生活，將視妳的專業能力和愛好而定。如果孩子對妳的托育中心感到厭煩，不僅使他們失去快樂發展的機會，妳也會有更多教養上的問題須解決。準備一些有趣的活動，比如藝術活動、烹飪活動、裝扮遊戲、音樂律動等，使孩子們每天都期望到妳家玩，可以和妳享有快樂的一天。
內容簡介
通常托兒的年齡偏低，他們好動又頑皮，往往志在探索和嘗試，從未想到是否會有危險，因此在孩子尚未有危險意識之前，大人應提供他們一個安全的成長環境；除此之外，孩子需要「愛」、「接納」、「安全感」、「尊重」、「能分辨是非」和「學習獨立」，這些是一個健康孩子須具備的心理要素，也是保母在教養孩子時應注意的重要方向。
內容簡介
家長希望托育中心能有愛、溫暖和開放的感覺，有笑聲、擁抱和親親，而房間是為孩子設計的，有安全的裝潢和遊戲設備能讓孩子自由探索，感覺有趣好玩且不覺害怕，他們也希望保母的教養觀念與自己類似，能知道孩子的需要，而且有能力防範並處理意外的發生；對於孩子平常在托育中心的情形以及孩子發生的問題，也是家長需要了並希望加以妥善解決的。
內容簡介t
「和黑猩猩互動的過程中，我體認到一件事：如果連黑猩猩都能伸出手來幫助人類的話，那麼，人類也應該伸出手去幫助黑猩猩及所有今天與我們生活在同一地球上的動物！
編輯手札
傾聽寶寶呢喃是一切的答案。
內容簡介
當妳小心翼翼地把新生寶寶從醫院帶回家時，妳可能因為不知道如何照顧他而誠惶誠恐：為了照顧小寶寶而整天睡眠不足，無法應付小寶寶莫名其妙的哭泣，擔心寶寶進食是否正常？該上班，還是在家中照顧小寶貝？即使新生兒的來臨使妳雀躍不已，這些即將面對的難題還是使初為人母的妳憂對忡忡。
內容簡介
花上億元發年終獎金！？這老闆可真是大手筆哩！可是他只對他的員工慷慨，卻對她這個知名車廠的業務經理百般刁難，一會兒叫她接送他上下班；一會兒又半夜連環Call，叫她載他去乾妹妹那兒，甚至還要她去當他乾妹妹的看護！？他老兄沒搞錯吧？她不過是想和他做成一筆大買賣，犯的著受這麼多委屈，甚至還得「出賣」自己嗎？
內容簡介
「保育園老師要全都是帥哥！」以此為高標準的保育園成立了！話說如此，卻不是每個人都是心甘情願來的。有因債務被迫來當老師，或是被迫男扮女裝……等等，讓這所保育園成天熱熱鬧鬧的，一段段戀愛故事也就此展開。
